Faste teams fungerer måske, men ikke af de grunde, vi får at vide
Der kan være helt grundlæggende fejl i ældrereformen i den måde, som man vil indføre faste teams.
Der er meget, man bør være opmærksom på, skriver docent Benjamin Olivares Bøgeskove og lektor Gry Segoli fra Københavns Professionshøjskole i et debatindlæg i Seniormonitor.
Vil du være opdateret med faglig udvikling, forskning og viden, kan du tilmelde dig nyhedsbrev her og måske blive den heldige vinder af månedens T-shirt.
Læs også
